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“领导商略” 之“企业规范化管理”短期班招生简章
来源:清华大学 作者: 发布时间:2008-11-14
 
 开拓视野 学习管理新知   荟萃名师 感受大家风范
 切磋砥砺 搭建精英人脉   术道结合 助您制胜行远
 
  随着市场经济的成熟,市场竞争也更加激烈。对企业来说要想在市场上获得生存,必须有自己的核心竞争力。而现在,企业从总体上来说竞争力还不强,特别是管理上的混乱,导致我国的好多企业像流星一样在经济大潮中匆匆划过。对于一个企业来说,管理是企业生存的基础,是企业长久发展的保证,要想使企业进入良性发展,就需要不断提升内部控制能力。企业一方面要对生产经营活动进行科学的计划和组织,使人力、财力和物力得到合理配置和有效利用。另一方面,更要加强对生产经营活动的控制和调节,明确企业内部各个部门的职责和权限,使企业生产经营活动有序进行,为此企业就需要建立能够保证实现上述管理目标的业务控制方法、措施和程序。
 
  本研修班从规范化和企业可持续发展的视角出发,层层分析了企业整体规范化管理公司治理、流程管理以及内部财务风险控制等各个核心层面,融合了现代管理精髓及在中国本土的实践应用,通过对组织以及流程等管理知识的学习,提升学员的规范化管理和运作企业的能力,从而为企业创造最佳效益。
 
研修对象:
  本课程专为企业董事长、总裁、副总裁及高层管理者设计。本课程注重实践,任何希望提高企业规范化管理能力的高级管理人员都能从中获得巨大收益。
 
课程特色:
  ·模式创新,课程设置合理--从企业规范化管理入手,系统阐述公司治理,企业内部财务风险控制,企业流程管理等概念,既高屋建瓴,又深入细致,科学合理。
  ·中西合璧,系统实战--将中西企业规范化管理的理论与实践融为一体,荟萃精华,注重解决实际问题,针对性强。
  ·借鉴融合,构建行为--通过大量实际案例的互动研讨,以提升企业规范化管理能力为目的,注重学习借鉴,学员可以开阔视野,更新观念,真正将企业制度管理内化为自身的行为,融入日常管理实践中。
  ·提供交流平台,拓宽人脉--通过学习交流,为学员提供广泛的优质人脉,拥有更多发展机会。
 
师资队伍:  
  特聘教授主要是来自国内著名高校和专业研究机构的专家、学者以及业内的资深人士。
 
教学考核:
  教学组织管理与协调工作,由清华大学国际工程项目管理研究院负责,课程将为班级配备专职班主任,负责学员的各项后勤安排和服务。
 
  根据培训目的和要求, 学员就读期间,将对学员的考勤、课堂纪律、学习和表现等进行跟踪考核。完成培训课程并考核通过者,颁发清华大学领导商略企业规范化管理短期班结业证书。证书由清华大学统一编号。
 
课程大纲:
1.企业如何做强——企业整体规范化管的技术和方法
  ·组织架构设计管理
  ·企业精细化管理实施
  ·强势企业文化建设管理
2.公司治理
  ·公司治理概念
  ·管理与治理区别
  ·外部治理与内部治理
  ·公司治理演变
  ·国际模式及其我国企业治理问题
3.企业流程与组织能力提升
  ·我们离流程型组织有多远
  · 规划流程体系
  ·流程规范化设计
  · 流程管理机制建立
  ·流程优化和再造
4.企业内部财务风险控制
  ·企业盈余管理
  ·营业资本管理
  ·投融资与资本结构管理
  ·企业战略与财务预算
 
培训方式及培训费用: 
  采取专家授课、专题研讨、案例分析与模拟训练相结合的方式进行。
  学习周期:课程总五天(40学时)。
  学习费用:6000元/人。包括培训费、学习资料、结业证书、教学管理等费用等。
  上课地点:清华大学。
 
开课日期:     2007年11月28
 
招生咨询:
     电话:010-67110290       杨老师
  手机:13699296877
  传真:010-67112456
  网址:www.ceozxw.com
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